Wat ga je doen?
De afdeling waar je onderdeel van wordt is een nieuw en snel groeiend onderdeel binnen Allinq. De afdeling is een vrij nieuw en gaat het komend jaar van start met de aansluiting van glasvezel op bedrijventerreinen.
Als projectleider has/civiel wordt jij verantwoordelijk voor de uitrol van het glasvezelnetwerk. Het aanleggen daarvan wordt gedaan door onderaannemers.
Jij bent in de breedte het aanspreekpunt voor de onderaannemers die het werk uitvoeren. Op dagelijks niveau controleer je de productie in het managementsysteem. Je zorgt ervoor dat de aannemers op de hoogte zijn van alle projectrelevante informatie en hebt wekelijks overleg over de voortgang en noodzakelijke verbeteringen. Je hebt regelmatig contact met de gemeentes over de aan te leggen tracés om mogelijke problemen te voorkomen. Daarnaast ben je aanspreekpunt voor de interne administratieve organisatie die met hun vragen bij jou terecht kunnen. Niet alleen het daadwerkelijke graafproces valt onder jouw verantwoordelijkheid, jij houdt je ook bezig met de voorschouw en de oplevering van de gebieden. Je werkt uiteraard nauw samen met je collega’s in het team en je bent de rechterhand van de projectmanager als het gaat om kostenbewaking en goedkeuring van het meerwerk.
Het is een baan waarbij je veel onderweg bent, je bevindt dagelijks op verschillende locaties waar de onderaannemers buiten het werk uitvoeren. Kortom, een veelzijdige baan met veel verantwoordelijkheden!
Wat breng je mee?
Voor deze rol is het van belang dat je communicatief vaardig bent, dagelijks sta je in contact met verschillende partijen. Je bent stressbestendig en kan snel schakelen, hierdoor kan jij je redden met ad-hoc situaties. Daarnaast is het volgende van belang:
- Je hebt minimaal MBO werk- en denkniveau.
- Je hebt kennis en ervaring als projectleider of projectleider has/civiel (in de telecom of in een omgeving zoals weg- en waterbouw).
- Je bent in staat in- en externe partijen en gemeentes aan te sturen.
- Je hebt kennis van Crow96b & Crow500.
- Je bent vaardig met het gebruik van ICT middelen (tablet, laptop, mobiel) en maakt je systemen/applicaties snel eigen.
Wat bieden wij?
Een werkgever waar je op kunt bouwen! Onze medewerkers bepalen het succes van Allinq. Samen moeten we de klus klaren, onze manier van werken is daarom heel bepalend. We hebben een bijzondere cultuur waarin we je kansen bieden om te blijven groeien. Uitdaging om continue in beweging te blijven. Fijne collega's die je graag verder helpen. En een werkklimaat waarin we je stimuleren om met verbeterideeën te komen!
Verder krijg je:
- Een salaris tussen de €3.115 en €3.918, gebaseerd op 38 uur, volgens de CAO Kleinmetaal en Techniek.
- 25 vakantiedagen en 13 adv-dagen, bij een fulltime dienstverband.
- 8% vakantiegeld.
- Een auto passend bij jouw functie.
- Een telefoon en laptop van de zaak.
- Een goede pensioenregeling bij pensioenfonds PMT.
- Gratis spinninglessen op ons kantoor in Harderwijk.
- Mogelijkheid om jouw studerende kinderen op te geven voor Educatie4all. Jouw kinderen krijgen een maandelijkse toelage wanneer ze studeren.
Waarom zou je bij ons willen werken?
Volop kansen om te blijven groeien in je vak; uitstekende opleidingsmogelijkheden
Afwisselend werk dat ertoe doet in een dynamische sfeer
Fijne collega’s die je graag verder helpen
Een werkklimaat waarin we je stimuleren om met verbeterideeën te komen
Zin om bij ons te werken? Solliciteer direct.
Werken bij Allinq betekent dat je terecht komt bij een bedrijf dat oog heeft voor jou en jouw capaciteiten. Zie je ergens een kans? Grijp ‘m! Wij investeren graag in jou.
Vragen over deze vacature?
Neem gerust contact op met Bernard Jan van den Berg. Bel met 06 - 831 377 15, chat via WhatsApp of mail naar recruitment@allinq.nl.
Ik ben zeker geïnteresseerd in deze functie bij Allinq