Wat ga je doen?

Je bent verantwoordelijk voor het aansturen van field engineers voor alle installatie & service activiteiten op het (passieve) Schiphol netwerk. Je bewaakt de voortgang van de montage- en herstelwerkzaamheden en stuurt proactief op een tijdige uitvoering. Afstemming en communiceren met klanten en stakeholders over planning, voortgang en afronding van werkzaamheden vind je vanzelfsprekend.

Daarnaast ga jij je bezig houden met:

  • Het controleren, in behandeling nemen en administreren van werkorders.
  • Het sturen op KPI’s en het maandelijks opleveren van de resultaten (incidenten en standaard leveringen).
  • Coördineren en controleren van werkzaamheden van monteurs en externen, controleren van facturen en monteursuren op basis van werkorders en hierover rapporteren.
  • Registeren/administreren van bestellingen, retourmaterialen en gereed gemelde werkzaamheden in de administratie.
  • Communicatie met verschillende stakeholders (monteurs, onderaannemers, klanten, 3e partijen).
  • Je creëert inzicht en overzicht om zo controle te houden over kwaliteit, formatie en inzetbaarheid.

Verder vinden we het van belang dat je staat voor de kwaliteit van je werk. Je bent ambitieus en ontwikkelt jezelf graag steeds verder. Je bent altijd op zoek naar mogelijkheden om onze klant te blijven verrassen. Daarnaast communiceer je duidelijk en kom je gemaakte afspraken na.
 

    Wat breng je mee?

    • Je hebt mbo+/ hbo werk- en denkniveau.
    • Meerdere jaren ervaring in de planning/werkvoorbereiding in een complexe omgeving.
    • Je hebt ervaring met en kennis van netwerkadministratie en/of telecom.
    • Je kunt goed overweg met geautomatiseerde systemen en maakt je deze snel eigen.
    • Je bent klantgericht en sociaal in de omgang met monteurs.
    • Je beschikt over analytisch en oplossend vermogen ook in situaties die op het punt staan te escaleren.
    • Je bent pro actief en komt met verbetervoorstellen.
    • Je bent stressbestendig en behoudt het overzicht.

    Voor het dienstverband is het succesvol doorlopen van een VOG en/of VGB aanvraag noodzakelijk, daarnaast is er een mogelijkheid tot het afnemen van een assessment.

    Wat bieden wij?

    Een werkgever waar je op kunt bouwen! Onze medewerkers bepalen het succes van Allinq. Samen moeten we de klus klaren, onze manier van werken is daarom heel bepalend. We hebben een bijzondere cultuur waarin we je kansen bieden om te blijven groeien. Uitdaging om continue in beweging te blijven. Fijne collega's die je graag verder helpen. En een werkklimaat waarin we je stimuleren om met verbeterideeën te komen!

    Verder krijg je:

    • Een salaris tussen de €3.134 en €3.663, gebaseerd op 38 uur, volgens de CAO Kleinmetaal en Techniek.
    • 25 vakantiedagen en 13 adv-dagen, bij een fulltime dienstverband.
    • 8% vakantiegeld.
    • Geweldig uitzicht op de luchthaven en de mogelijkheid om lekker te lunchen in een diverse bedrijfskantine.
    • Reiskostenvergoeding van €0,23 per km.
    • Een telefoon en laptop van de zaak.
    • Een goede pensioenregeling bij pensioenfonds PMT.
    • Mogelijkheid om jouw studerende kinderen op te geven voor Educatie4all. Jouw kinderen krijgen een maandelijkse toelage wanneer ze studeren.
    development

    Volop kansen om te blijven groeien in je vak; uitstekende opleidingsmogelijkheden

    targets

    Afwisselend werk dat ertoe doet in een dynamische sfeer

    colleagues

    Fijne collega’s die je graag verder helpen

    brainstorm

    Een werkklimaat waarin we je stimuleren om met verbeterideeën te komen

    Zin om bij ons te werken? Solliciteer direct.

    Werken bij Allinq betekent dat je terecht komt bij een bedrijf dat oog heeft voor jou en jouw capaciteiten. Zie je ergens een kans? Grijp ‘m! Wij investeren graag in jou.